איך מחשבים כמה כסף מקבלים בדמי אבטלה ליום: האחוזים, התקרה, ולמה זה יורד אחרי כ-4 חודשים
דמי האבטלה ליום מחושבים כאחוז מהשכר היומי הממוצע שלכם, אבל יש תקרה שיורדת אחרי 125 ימי תשלום, ותמיד מחשבים לפי השיטה המשתלמת ביותר. סעיפים 167 ו-170 מוסברים.
עובדות מהירות
- לפי סעיף 167(א), דמי האבטלה ליום מחושבים באחוזים מהשכר היומי הממוצע, לפי לוח ז' לחוק, בהתאם לגילו של המבוטח.
- יש תקרה שמשתנה לאורך תקופת התשלום: ב-125 ימי התשלום הראשונים לאחר התאריך הקובע ("התקופה הראשונה") דמי האבטלה ליום לא יעלו על השכר היומי הממוצע במשק; מהיום ה-126 ואילך ("התקופה השנייה") התקרה יורדת לשני שלישים מהשכר היומי הממוצע במשק.
- לפי סעיף 170(א), השכר היומי הממוצע (למי שאינו חייל) מחושב מההכנסה שממנה שולמו דמי ביטוח אבטלה בששת החודשים הקלנדריים האחרונים שקדמו לתאריך הקובע.
- כשלפי החוק קיימות כמה אפשרויות שונות לחישוב השכר היומי הממוצע, סעיף 170(ג) קובע שהחישוב ייעשה תמיד לפי השיטה הנוחה ביותר למובטל, כלומר זו שמניבה את הסכום הגבוה יותר.
- השכר היומי הממוצע כפוף גם לרצפה וגם לתקרה: לפי סעיף 170(ו) הוא לעולם לא יעלה על החלק ה-25 מההכנסה המרבית הקבועה בלוח י"א, ולעולם לא יפחת משכר מינימום יומי; לגבי חייל שעבד פחות מחודש, סעיף 168 קובע תקרה נפרדת של החלק ה-25 מ-80% משכר המינימום.
מובטלים רבים מגלים בהפתעה שסכום דמי האבטלה שהם מקבלים משתנה באמצע התקופה, בלי שהם עשו משהו אחר. הסיבה נמצאת בשני סעיפים בחוק הביטוח הלאומי, סעיף 167 וסעיף 170, שיחד קובעים בדיוק איך מחשבים את הסכום היומי, ומה קורה לו ככל שתקופת האבטלה מתארכת.
אחוז מהשכר היומי הממוצע, לפי גיל
סעיף 167(א) קובע את העיקרון הבסיסי: דמי האבטלה ליום מחושבים באחוזים מהשכר היומי הממוצע, כפי שנקבע בלוח ז' לחוק, בהתאם לגילו של המבוטח. כלומר, שני מובטלים עם אותו שכר קודם אך גילים שונים עשויים לקבל אחוז שונה מאותו שכר יומי ממוצע.
שתי תקופות תשלום, שתי תקרות
מעבר לאחוז עצמו, יש תקרה עליונה שמשתנה עם הזמן. סעיף 167(ב) מחלק את תקופת התשלום לשתיים: "התקופה הראשונה", שהיא 125 ימי התשלום הראשונים שלאחר התאריך הקובע, ו"התקופה השנייה", שהיא יתרת ימי התשלום שאחריה. ב-125 הימים הראשונים, דמי האבטלה ליום לא יעלו על סכום השווה לשכר היומי הממוצע במשק. אבל מהיום ה-126 ואילך, התקרה יורדת לשני שלישים מהשכר היומי הממוצע במשק בלבד. זו בדיוק הסיבה שמובטלים שקיבלו בהתחלה סכום מסוים, עשויים לראות ירידה בתשלום אחרי כארבעה חודשים, גם בלי שינוי בנסיבות שלהם.
איך בכלל מחשבים "שכר יומי ממוצע"
סעיף 170(א) קובע שהשכר היומי הממוצע, למי שאינו חייל, מחושב לפי ההכנסה שממנה שולמו דמי ביטוח אבטלה בששת החודשים הקלנדריים האחרונים שקדמו לתאריך הקובע. לחייל יש כלל נפרד: השכר היומי הממוצע שלו מחושב לפי ההכנסה שממנה שולמו דמי ביטוח אבטלה בתקופת השנה שקדמה לתאריך הקובע, ובכל מקרה הוא לא יפחת ממחצית הסכום הבסיסי.
הכלל שמגן עליכם: השיטה הנוחה ביותר
נקודה שכדאי להכיר: כשקיימות לפי החוק כמה אפשרויות שונות לחישוב השכר היומי הממוצע, סעיף 170(ג) קובע שהחישוב ייעשה תמיד לפי השיטה הנוחה ביותר למובטל. כלומר, אם יש יותר מדרך חישוב אחת רלוונטית למקרה שלכם, הביטוח הלאומי אמור לבחור באוטומט את זו שמניבה לכם את הסכום הגבוה יותר.
רצפה ותקרה, וגם עדכון בעקבות פיצוי
השכר היומי הממוצע כפוף לגבולות משני הכיוונים. לפי סעיף 170(ו) הוא לעולם לא יעלה על החלק ה-25 מההכנסה המרבית הקבועה בלוח י"א לחוק, ולעולם לא יפחת משכר מינימום יומי כהגדרתו בחוק שכר מינימום. סעיף 170(ד) גם מוסיף הגנה: אם בתאריך הקובע או לאחריו חל פיצוי (עדכון שכר), השכר היומי הממוצע יוגדל בהתאם, החל מה-1 בחודש שבו חל הפיצוי. ולבסוף, סעיף 168 קובע תקרה מיוחדת לחייל שעבד פחות מחודש: דמי האבטלה שלו ליום לא יעלו על החלק ה-25 מ-80% משכר המינימום.
מה זה אומר לכם בפועל
אם דמי האבטלה שלכם ירדו לאחר כמה חודשים, סביר שזו לא טעות אלא בדיוק המנגנון שבסעיף 167(ב): המעבר מתקרה מלאה לתקרה של שני שלישים אחרי 125 ימי תשלום. אם אתם לא בטוחים שהסכום שאתם מקבלים חושב נכון, בעיקר אם יש לכם כמה תקופות שכר רלוונטיות שיכולות להשפיע על החישוב, כדאי לבדוק זאת מול הביטוח הלאומי. אפשר גם להתקשר אלינו בחינם לטלפון 03-382-5888 ונעזור לכם להבין את התלוש.
שאלות נפוצות
איך בדיוק קובעים כמה דמי אבטלה מקבלים ליום?
לפי סעיף 167 לחוק, מחשבים אחוז מסוים מ"השכר היומי הממוצע" שלכם, כאשר האחוז נקבע לפי גילכם בהתאם ללוח ז' שבחוק. השכר היומי הממוצע עצמו מחושב, לפי סעיף 170, מההכנסה שממנה שולמו דמי ביטוח אבטלה בששת החודשים הקלנדריים שקדמו לתחילת האבטלה.
למה שמעתי שדמי האבטלה שלי יורדים אחרי כמה חודשים?
כי החוק קובע שתי תקופות תשלום עם תקרות שונות. ב-125 ימי התשלום הראשונים דמי האבטלה ליום מוגבלים עד לגובה השכר היומי הממוצע במשק. החל מהיום ה-126, התקרה יורדת לשני שלישים מהשכר היומי הממוצע במשק. זו לא ירידה שקורית לכולם באותה מידה, אבל התקרה עצמה בהחלט נמוכה יותר בתקופה השנייה.
מה קורה אם יש כמה דרכים לחשב את השכר היומי הממוצע שלי?
סעיף 170(ג) קובע כלל שמגן עליכם: כשקיימות כמה אפשרויות חישוב שונות לפי החוק, החישוב ייעשה תמיד לפי השיטה הנוחה ביותר לכם, כלומר זו שמניבה את הסכום הגבוה יותר.
יש רצפה מינימלית לדמי האבטלה גם למי שהשתכר מעט מאוד?
כן. השכר היומי הממוצע לעולם לא יפחת משכר מינימום יומי כהגדרתו בחוק שכר מינימום, או משכר מינימום חלקי במקרים המתאימים. במקביל יש גם תקרה עליונה: השכר היומי הממוצע לא יעלה על החלק ה-25 מההכנסה המרבית הקבועה בלוח י"א לחוק.
קישורים רשמיים
המידע בעמוד זה כללי בלבד ואינו ייעוץ משפטי. סכומים ותנאים מתעדכנים, ותשובה מחייבת תתקבל רק מהגורם הרשמי. עודכן לאחרונה: 20.08.2026. יש לכם שאלה על המצב האישי שלכם? חייגו חינם: 03-382-5888