בליטא: שום תוכנית ממשלתית לא מיועדת לשמר בני גיל פרישה בשוק העבודה, מצאה ביקורת בינלאומית
ביקורת בינלאומית שיזם וליווה מבקר המדינה הישראלי מצאה שבליטא כל תוכניות התמיכה בתעסוקה מכוונות למי שעדיין לא הגיע לגיל פרישה, בעוד שבני גיל הפרישה עצמם נותרים בלי שום מדיניות ממשלתית ייעודית.
עובדות מהירות
- מסמכי התכנון הממלכתיים בליטא אינם קובעים ואינם מיישמים אמצעים לשימור בני גיל פרישה בשוק העבודה. המסמכים מדגישים את הצורך לקדם הזדמנויות עבור מובטלים, אנשים עם מוגבלות וקשישים, אך תוך החרגה מפורשת של קבוצת גיל הפרישה עצמה, שכל מדיניות התמיכה בתעסוקה מכוונת למי שמתחתיה בלבד (עמוד 208 בדוח, באנגלית).
- משרד הביטחון הסוציאלי והעבודה אישר לחוקרי הביקורת שבתקופה שבין 2022 ועד מחצית 2025 לא היו שום פעילויות, יוזמות או פרויקטים הקשורים לשימור בני גיל פרישה בשוק העבודה, ולא תוכננו שום מדדים לתעסוקה של קבוצה זו (עמוד 208 בדוח).
- תוכנית יזמות ייעודית בשם "Start at 50" שהופעלה בשנים 2022 - 2024 יועדה במקור לבני גיל פרישה אך בפועל הורחבה לקבוצת גיל רחבה בהרבה, בני 50 ומעלה, וגיל המשתתפים בה כלל לא נרשם, כך שאין שום נתון כמה מהם בכלל הגיעו לגיל פרישה, כמה פתחו עסק, או כמה נשארו בשוק העבודה (עמוד 208 בדוח).
- אין בליטא יעד תעסוקה לאומי לבני גיל פרישה, והמדיניות הלאומית מתמקדת בקבוצת הגילאים 20 - 64 בלבד (עם יעדי תעסוקה מוגדרים של 78.7% ל-2025 ו-80.7% ל-2030). לפי נתוני SODRA, שיעור מקבלי קצבת הזקנה שעובדים עלה בהדרגה מ-13.2% ל-14.1% בין דצמבר 2022 לדצמבר 2024 ועד יוני 2025, אך השיעור משתנה מאוד בין רשויות מקומיות, מ-7.2% עד 19% נכון לדצמבר 2024 (עמוד 210 בדוח).
כשתוכניות תמיכה בתעסוקה מדברות על "קשישים", למי הן בעצם מתייחסות. ביקורת בינלאומית, שיזם והוביל משרד מבקר המדינה הישראלי יחד עם שמונה מדינות נוספות, מצאה בליטא פער מדויק ומוזר: מי שכבר הגיע לגיל פרישה בפועל נשאר מחוץ לתמונה.
הקבוצה שהוחרגה
מסמכי התכנון הממלכתיים בליטא אינם קובעים ואינם מיישמים אמצעים לשימור בני גיל פרישה בשוק העבודה. הם כן מדגישים את הצורך לקדם הזדמנויות עבור מובטלים, אנשים עם מוגבלות וקשישים, אבל בפועל כל האמצעים מתוכננים למי שמתחת לגיל הפרישה. המשרד האחראי אישר לחוקרים שבין 2022 למחצית 2025 לא היו שום פעילויות, יוזמות או פרויקטים ייעודיים לקבוצה שכבר הגיעה לגיל פרישה.
תוכנית שהתרחבה ואיבדה את המיקוד
דוגמה בולטת היא תוכנית היזמות "Start at 50", שיועדה במקור לבני גיל פרישה אך בפועל הורחבה לכלל בני 50 ומעלה. גיל המשתתפים בה כלל לא נרשם, כך שאין שום נתון על כמה מהמשתתפים בכלל הגיעו לגיל פרישה, כמה מהם פתחו עסק, או כמה נשארו בשוק העבודה בעקבות ההשתתפות.
בלי יעד, בלי פיקוח
אין בליטא יעד תעסוקה לאומי לבני גיל פרישה, בעוד שהמדיניות הלאומית מגדירה יעדים ברורים לקבוצת הגילאים 20 - 64 בלבד. בינתיים, לפי נתוני SODRA, שיעור מקבלי קצבת הזקנה שעובדים דווקא עלה בהדרגה, מ-13.2% ל-14.1% בין 2022 ל-2025, אבל הפער בין רשויות מקומיות ענק: מ-7.2% עד 19%, פער שאף אחד לא בודק את הסיבות לו ברמה הלאומית.
מה זה אומר עבורכם
זהו ממצא ביקורת על מדיניות במדינה אחרת, לא תיאור של ישראל. בישראל קיימים כללים משלה לגבי המשך עבודה בגיל הזכאות לקצבת אזרח ותיק, כולל אפשרות לדחיית הקצבה בתמורה לתוספת. אם אתם מתקרבים לגיל פרישה ושוקלים להמשיך לעבוד, כדאי לבדוק את הכללים הספציפיים מול המוסד לביטוח לאומי.
שאלות נפוצות
האם יש בליטא תוכניות לשימור בני גיל פרישה בעבודה?
לא, בין 2022 למחצית 2025 לא היו שום יוזמות ייעודיות לכך.
מה קרה לתוכנית "Start at 50"?
היא הורחבה לכלל בני 50 ומעלה בלי לעקוב אחר גיל המשתתפים בפועל.
האם יש יעד תעסוקה לבני גיל פרישה?
לא, היעדים הלאומיים מוגדרים רק לקבוצת הגילאים 20 - 64.
אם אתם מתקרבים לגיל פרישה ורוצים לברר את הזכויות שלכם לגבי המשך עבודה וקצבת אזרח ותיק בישראל, שירות For You כאן כדי לעזור, ללא עלות, בטלפון 03-382-5888.
שאלות נפוצות
האם יש בליטא תוכניות ממשלתיות לשימור בני גיל פרישה בשוק העבודה?
לא. לפי הביקורת הבינלאומית, בין 2022 למחצית 2025 לא היו שום פעילויות, יוזמות או פרויקטים ייעודיים לכך, וגם לא תוכננו מדדים לתעסוקת קבוצה זו (עמוד 208 בדוח).
מה קרה לתוכנית היזמות "Start at 50"?
היא יועדה במקור לבני גיל פרישה, אך בפועל הורחבה לכלל בני 50 ומעלה, וגיל המשתתפים כלל לא נרשם, כך שאין נתונים על ההשפעה שלה על בני גיל הפרישה בפרט (עמוד 208 בדוח).
האם יש יעד תעסוקה לבני גיל פרישה בליטא?
לא. המדיניות הלאומית מגדירה יעדי תעסוקה רק לקבוצת הגילאים 20 - 64, בעוד ששיעור מקבלי קצבת הזקנה שעובדים משתנה מאוד בין רשויות מקומיות, מ-7.2% עד 19% (עמוד 210 בדוח).
קישורים רשמיים
המידע בעמוד זה כללי בלבד ואינו ייעוץ משפטי. סכומים ותנאים מתעדכנים, ותשובה מחייבת תתקבל רק מהגורם הרשמי. עודכן לאחרונה: 26.10.2026. יש לכם שאלה על המצב האישי שלכם? חייגו חינם: 03-382-5888