העלאת גיל הפרישה לנשים 2022 עד 2032: איך זה עובד ולמי מגיע מענק מעבר
גיל הפרישה לנשים עולה בהדרגה מ-62 ל-65 עד שנת 2032. מדריך For You להבנת השינוי ולמענק המעבר שיכול להגיע למי שנפגעת.
עובדות מהירות
- החל בשנת 2022 גיל הפרישה לנשים עולה בהדרגה במשך 11 שנים מ-62 ל-65, בהתאם לשנת הלידה, כשהתהליך אמור להסתיים בשנת 2032 עבור ילידות 1970 ואילך (המוסד לביטוח לאומי, דוח שנתי 2024, אזרח ותיק ושאירים, עמ' 1).
- לפי חוק ההסדרים לשנים 2021 עד 2022, גיל הפרישה לנשים עולה בשלוש השנים הראשונות, 2022 עד 2024, בארבעה חודשים בכל שנה, ובשמונה השנים שלאחר מכן, 2025 עד 2032, בשלושה חודשים בכל שנה (שם, עמ' 3).
- לדוגמה, נשים שנולדו בשנת 1961 ראו את גיל הפרישה שלהן נדחה בשמונה חודשים, כך שהגיעו לגיל הפרישה בין ספטמבר 2023, לילידות ינואר, לבין אוגוסט 2024, לילידות דצמבר (שם, עמ' 1).
- לנשים ילידות 1960 עד 1966 שאינן עובדות ושטרם הגיעו לגיל הפרישה בשל הדחייה, יש מענק מעבר של עד 4,000 שקלים לחודש למשך עד ארבעה חודשים, בכפוף לתנאים שכוללים צבירת תקופת אכשרה, אי קבלת קצבאות אחרות מהביטוח הלאומי, והכנסה מפנסיה ומקצבאות שאינה עולה על 73.5% מהשכר הממוצע, 9,214 שקלים בשנת 2024; בשנת 2024 שולמו מענקים כאלה בסכום כולל של כ-20.4 מיליון שקלים (שם, עמ' 4).
- לילידות 1960 עד 1964 שמלאו להן 62 אך עדיין לא הגיעו לגיל הפרישה ומקבלות גמלה להבטחת הכנסה, משולמת תוספת חודשית בשיעור 7.95% מהסכום הבסיסי, שהם 780 שקלים בשנת 2024, ועד סוף 2025 הן זכאיות גם להטבות נלוות כמו מי שהגיעו לגיל פרישה (שם, עמ' 4).
הרבה נשים מגיעות לגיל שבו ציפו לפרוש, ומגלות שגיל הפרישה שלהן נדחה. זה לא טעות, וזה גם לא שרירותי: מדובר ברפורמה שמעלה בהדרגה את גיל הפרישה לנשים, ולצידה יש הטבה כספית שמיועדת בדיוק למי שנפגעת מהדחייה.
למה גיל הפרישה עולה
החל בשנת 2022, גיל הפרישה לנשים עולה בהדרגה במשך 11 שנים, מ-62 ל-65, בהתאם לשנת הלידה. בשלוש השנים הראשונות, 2022 עד 2024, העלייה היא בקצב של ארבעה חודשים בכל שנה, ובשמונה השנים שלאחר מכן, 2025 עד 2032, הקצב מתמתן לשלושה חודשים בכל שנה. התהליך אמור להסתיים בשנת 2032, כשגיל הפרישה יגיע ל-65 עבור נשים שנולדו ב-1970 ואילך.
המשמעות בפועל היא שנשים שנולדו בשנים סמוכות עלולות לגלות שגיל הפרישה ביניהן שונה בכמה חודשים בלבד. למשל, נשים שנולדו ב-1961 ראו את גיל הפרישה שלהן נדחה בשמונה חודשים בלבד, בעוד שנשים שנולדו מאוחר יותר ידחו את גיל הפרישה שלהן בהדרגה עד לפער מלא של שלוש שנים.
מענק מעבר: הפיצוי לתקופת הביניים
מי שנולדה בין 1960 ל-1966, אינה עובדת, וטרם הגיעה לגיל הפרישה החדש שלה, עשויה להיות זכאית למענק מעבר. המענק יכול להגיע עד 4,000 שקלים לחודש, ומשולם לתקופה של עד ארבעה חודשים. הזכאות תלויה בכמה תנאים: צבירת תקופת אכשרה מתאימה, אי קבלת קצבאות אחרות מהביטוח הלאומי כמו נכות כללית או דמי אבטלה, והכנסה מפנסיה ומקצבאות שאינה עוברת סף מסוים, וכן הכנסה מהון מוגבלת.
מי שמקבלת הבטחת הכנסה
נשים שנולדו בין 1960 ל-1964 ושמלאו להן 62, אך עדיין מקבלות גמלה להבטחת הכנסה ולא הגיעו לגיל הפרישה החדש, זכאיות לתוספת חודשית נפרדת, ועד סוף 2025 גם להטבות נלוות שניתנות בדרך כלל רק למי שכבר הגיע לגיל פרישה.
מה כדאי לבדוק
מכיוון שגיל הפרישה תלוי בדיוק בשנת הלידה, ולעיתים גם בחודש הלידה, קל לטעות בחישוב או לפספס זכאות למענק מעבר. אם את לא בטוחה מהו גיל הפרישה המדויק שלך, או אם את זכאית למענק מעבר, אפשר לפנות לקו הסיוע החינמי של For You ולקבל ליווי בבדיקת הזכאות מול הביטוח הלאומי.
שאלות נפוצות
מתי בדיוק אני אמורה להגיע לגיל הפרישה?
התשובה תלויה בשנת הלידה. מאז 2022 גיל הפרישה לנשים עולה בהדרגה מ-62 ל-65: ב-4 חודשים בשנה בשנים 2022 עד 2024, וב-3 חודשים בשנה בשנים 2025 עד 2032. לבירור מדויק לפי שנת הלידה כדאי להיעזר במחשבון גיל הפרישה של הביטוח הלאומי (המוסד לביטוח לאומי, דוח שנתי 2024, אזרח ותיק ושאירים, עמ' 1, עמ' 3).
אני לא עובדת וגיל הפרישה שלי נדחה, מה קורה עד אז מבחינת הכנסה?
אם נולדת בין 1960 ל-1966 ואינך עובדת, ייתכן שמגיע לך מענק מעבר של עד 4,000 שקלים לחודש למשך עד ארבעה חודשים, בכפוף למבחני הכנסה והון. כדאי לבדוק את הזכאות מול הביטוח הלאומי (שם, עמ' 4).
אני מקבלת הבטחת הכנסה ובדיוק מלאו לי 62, יש הטבה נוספת?
כן. לילידות 1960 עד 1964 שמלאו להן 62 ועדיין מקבלות הבטחת הכנסה משולמת תוספת חודשית של 7.95% מהסכום הבסיסי, 780 שקלים בשנת 2024, ועד סוף 2025 יש להן גם זכאות להטבות נלוות כמו מי שהגיעו לגיל פרישה (שם, עמ' 4).
קישורים רשמיים
המידע בעמוד זה כללי בלבד ואינו ייעוץ משפטי. סכומים ותנאים מתעדכנים, ותשובה מחייבת תתקבל רק מהגורם הרשמי. עודכן לאחרונה: 09.10.2026. יש לכם שאלה על המצב האישי שלכם? חייגו חינם: 03-382-5888