ForYou בשבילך

כסף, מסים והנחותעודכן: 26.10.2026

הרופאים השתתפו בעלות ביטוח אחריות מקצועית, וביקורופא רצתה לשלם דמי ביטוח לאומי רק על מה שנותר: בית הדין הארצי אמר לא

פסיקה אמיתית של בית הדין הארצי לעבודה קבעה שדמי ביטוח לאומי משולמים על מלוא השכר ברוטו של העובד, גם כשחלק ממנו מנוכה כדי לממן ביטוח אחריות מקצועית שהעובד משתתף בעלותו.

עובדות מהירות

  • ביקורופא, המספקת שירותי רפואה ראשונית ודחופה באמצעות רופאים שכירים, מבטחת את רופאיה בפוליסת ביטוח אחריות מקצועית קולקטיבית ונושאת במלוא עלות הפרמיה כלפי המבטח, אך בהסכמי ההעסקה נקבע שכל רופא משתתף מדי חודש בעלות הפרמיה באמצעות ניכוי משכרו.
  • עד תחילת 2017 הניכוי בוצע משכר הנטו של הרופאים, ודמי הביטוח הלאומי שולמו על מלוא השכר. מינואר 2017 שינתה ביקורופא את שיטת החישוב: ההשתתפות נוכתה משכר הברוטו, ודמי הביטוח הלאומי חושבו רק עבור הסכום שנותר אחרי הניכוי.
  • המוסד לביטוח לאומי חייב את ביקורופא בתשלום דמי ביטוח בסך של יותר מ-813 אלף שקל, בטענה שההכנסה החייבת בדמי ביטוח היא מלוא השכר ברוטו המופיע בתלוש, ללא קשר לניכוי. בית הדין האזורי לעבודה בחיפה קיבל את עמדת הביטוח הלאומי, וביקורופא ערערה.
  • בית הדין הארצי לעבודה, מפי השופטת חני אופק-גנדלר ובהשתתפות השופטים אילן סופר ועמיצור איתם, דחה את הערעור במלואו. בית הדין קבע שדמי הביטוח הלאומי משולמים על מלוא ההכנסה ברוטו המופיעה בתלוש השכר, גם כשהעובד הסכים לניכוי לצורך השתתפות בהוצאה הקשורה לעבודתו, מכיוון שזכויות סוציאליות אינן עניין פרטי שניתן להסכים על צמצומו בין מעסיק לעובד.
  • בית הדין הדגיש שהפחתת בסיס השכר המדווח היום עלולה לפגוע בגובה גמלאות עתידיות, כמו דמי לידה, דמי פגיעה, קצבת נכות או דמי אבטלה, וכי ההטבה הכלכלית מהפחתה כזו היא בעיקר של המעסיק, בעוד שמחיר החיסרון ביום סגריר נופל על העובד. ביקורופא חויבה בהוצאות משפט בסך 15 אלף שקל.

פסיקה אמיתית של בית הדין הארצי לעבודה קבעה שדמי ביטוח לאומי משולמים על מלוא השכר ברוטו של העובד, גם כשחלק ממנו מנוכה כדי לממן ביטוח אחריות מקצועית שהעובד משתתף בעלותו. הנה למה הקביעה הזאת חשובה לכל שכיר שיש לו ניכוי כלשהו מהתלוש.

מה קרה

ביקורופא, המספקת שירותי רפואה ראשונית ודחופה באמצעות רופאים שכירים, מבטחת את רופאיה בביטוח אחריות מקצועית קולקטיבי ונושאת במלוא עלות הפרמיה כלפי המבטח, אך על פי הסכמי ההעסקה כל רופא משתתף מדי חודש בעלות הזו באמצעות ניכוי משכרו. עד תחילת 2017 הניכוי בוצע משכר הנטו, ודמי הביטוח הלאומי שולמו על מלוא השכר. מינואר 2017 שינתה ביקורופא את השיטה: ההשתתפות נוכתה משכר הברוטו תחילה, ודמי הביטוח הלאומי חושבו רק על מה שנותר.

המחלוקת

המוסד לביטוח לאומי חייב את ביקורופא בתשלום של יותר מ-813 אלף שקל, בטענה שההכנסה החייבת בדמי ביטוח היא מלוא השכר ברוטו בתלוש, בלי קשר לניכוי. בית הדין האזורי לעבודה בחיפה קיבל את עמדת הביטוח הלאומי, וביקורופא ערערה לבית הדין הארצי.

מה קבע בית הדין הארצי

השופטת חני אופק-גנדלר, בהשתתפות השופטים אילן סופר ועמיצור איתם, דחתה את הערעור במלואו. בית הדין קבע שדמי הביטוח הלאומי משולמים על מלוא ההכנסה ברוטו המופיעה בתלוש, גם כשהעובד הסכים לניכוי לצורך השתתפות בהוצאה הקשורה לעבודתו, מכיוון שזכויות סוציאליות אינן עניין פרטי שניתן להסכים על צמצומו בין מעסיק לעובד.

למה זה חשוב לטווח הארוך

בית הדין הדגיש שהפחתת בסיס השכר המדווח היום עלולה לפגוע בגובה גמלאות עתידיות, כמו דמי לידה, דמי פגיעה, קצבת נכות או דמי אבטלה. ההטבה הכלכלית מהפחתה כזו היא בעיקר של המעסיק, בעוד שמחיר החיסרון ביום סגריר נופל על העובד. ביקורופא חויבה בהוצאות משפט בסך 15 אלף שקל.

מה המשמעות עבורכם

אם יש לכם ניכוי כלשהו מהתלוש עבור הוצאה הקשורה לעבודה, ביטוח, רישיון מקצועי או ציוד, שווה לבדוק שהניכוי הזה לא מקטין את בסיס הדיווח לביטוח הלאומי, גם אם הוא מקטין רק את השכר נטו שלכם.

ליווי חינם בעברית

אם אתם חושדים שבסיס הדיווח שלכם לביטוח הלאומי נמוך מהשכר ברוטו האמיתי שלכם, צוות For You ישמח לעזור לכם בחינם בטלפון 03-382-5888. המידע כאן כללי בלבד ואינו מהווה ייעוץ אישי.

שאלות נפוצות

למה זה בכלל משנה אם מדובר רק בכ-200 שקל בחודש?

מכיוון שכל שקל שמדווח כהכנסה היום יכול להשפיע על גובה גמלה עתידית. קצבת נכות, דמי אבטלה, דמי לידה ודמי פגיעה נגזרים מההכנסה שדווחה לאורך השנים לביטוח הלאומי, לא מהסכום שנשאר בפועל לאחר ניכויים.

האם זה משנה שהעובדים עצמם הסכימו לשיטת הניכוי הזו?

לא, בית הדין הבהיר בפסיקה שתוארה כאן שזכויות ביטוחיות סוציאליות הן עניין ציבורי שנקבע לפי דין, לא עניין פרטי שעובד ומעסיק יכולים להסכים על צמצומו ביניהם.

הפסיקה הזאת רלוונטית רק לרופאים ולביטוח אחריות מקצועית?

לא. העיקרון שנקבע רחב יותר, ויכול להיות רלוונטי לכל מצב שבו עובד משתתף בהוצאה הקשורה לעבודתו, רישיון מקצועי, ביטוח, ציוד, או תשלום אחר, באמצעות ניכוי מהשכר.

מה כדאי לבדוק בתלוש השכר שלי בעקבות זה?

כדאי להשוות בין השכר ברוטו המלא לבין הסכום שמדווח כבסיס לדמי הביטוח הלאומי. אם ניכוי עבור הוצאה הקשורה לעבודה מקטין את בסיס הדיווח, ולא רק את השכר נטו, שווה לברר זאת מול המעסיק או מול הביטוח הלאומי.

המידע בעמוד זה כללי בלבד ואינו ייעוץ משפטי. סכומים ותנאים מתעדכנים, ותשובה מחייבת תתקבל רק מהגורם הרשמי. עודכן לאחרונה: 26.10.2026. יש לכם שאלה על המצב האישי שלכם? חייגו חינם: 03-382-5888